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鉚足干勁,搶抓開局——學習貫徹七屆五次職代會精神紀實(二)

發布日期:2021-05-26 瀏覽次數:2478


春早繪藍圖,奮進正當時。    

2021年,是中國共產黨成立100周年,是“十四五”開局之年,也是全面建設社會主義現代化國家新征程開啟之年,做好今年各項工作意義無比重大。站在新的歷史起點上,院七屆五次職代會就做好開年工作、實現良好開局,提出明確要求,作出安排部署。會后的這段時間,全院各級各部門和廣大黨員干部認真學習會議精神,鉚足干勁,全力以赴奪取首季“開門紅”,為“十四五”開好局、起好步奠定堅實基礎,交出優異成績單。

做好今年開年工作、實現全年良好開局,全院務必全面落實院長《工作報告》提出的九點工作意見:一、縱深推進企業改革,構建新發展格局;二、戰略引領,加快設計做大做強;三、規范行為,推動檢測高質量發展;四、完善子公司治理,助推各板塊協同發展;五、強化基礎管理,夯實企業發展內功;六、打造美好園區建設,塑造良好企業形象;七、加大科研體制改革,以科研創新永葆企業發展活力;八、完善人才引用育留機制,凝聚人才厚度;九、加強新時代黨建,引領高質量發展。會后,各單位、各部門認真學習貫徹七屆五次職代會精神,以千帆競渡、百舸爭流之勢,主動擔當作為,扛起主體責任,全面落實各級工作責任制。

    生產安全管理部

         1、加大安全監管力度

定期開展安全生產季度專項檢查,截至目前,2021年共開展2次季度專項檢查,涉及二站、監理公司、特技公司等子公司項目。修訂《院安全風險抵押金管理辦法》,對發生一般安全事故的單位嚴格進行追責處理,扣罰抵押金。印發安全文化手冊,開展新員工安全生產培訓工作,進一步加強安全生產宣傳和培訓力度。

  

         2、推進固定資產信息化管理

啟用固定資產信息化管理系統,打印張貼固定資產信息化二維碼標簽,推進信息化管理。


    審計部

院職代會后,審計部認真組織學習院長工作報告,充分認識到發揮內部審計監督作用的重要性。2021年3月,集團反饋董事長任期經濟責任審計報告內容,時間緊、任務重,審計部迅速行動,成立安徽省建筑科學研究設計院審計整改工作領導小組,確定了工作機制和工作要求,同時召開審計整改專題會,分解任務,責任到人,要求明確整改目標、整改措施、整改時限、整改結果、整改責任等,立行立改,即知即改的一個月內完成,其余問題三個月內,確保整改成效。4月中旬,整改方案報送集團審計部。目前,審計整改工作按時間節點穩中有序推進。

內部審計工作作為一種自我約束和自我監督機制能夠從源頭上入手及時發現并糾正隨意決策、浪費資源等問題,有效推動落實從嚴治黨、規范權利運行和反腐倡廉等系統重大決策部署。

征途漫漫,惟有奮斗,“十四五”規劃開局之年,審計將不辱使命、砥礪前行主動作為、創新作為、奮發敢為,不斷譜寫我院審計工作的新篇章。

    紀檢監察室

強化紀律和作風建設,引導廣大員工遵紀守法,依法依規開展生產經營工作,廉潔從業,保持良好職業操守。

1、以新一輪深化“三個以案”警示教育為契機,深化警示教育,筑牢思想防線。擴大受警示教育范圍,組織院領導班子成員、各黨支部(總支)書記、子公司負責人、院管理部門負責人參加建工控股黨委舉辦的新一輪深化“三個以案”警示教育報告會。舉辦新一輪深化“三個以案”警示教育培訓講座,邀請省委黨校老師授課。

2、在以往專項整治的基礎上深入開展資金管理、物資采購、勞務分包、資產處置、服務基層5個方面存在問題排查整治,針對存在的問題、漏洞,督促修訂制度,完善流程。

3、圍繞“四個緊盯”,認真監督和排查“兩違規”問題,深入宣傳“兩違規”問題的突出性、嚴重性,要求全體黨員尤其是黨員領導干部切實提高政治站位,增強廉潔意識,從自身檢視問題,加強自身修養,增強拒腐防變能力,杜絕“兩違規”問題在自己身上、周邊同事身上發生。

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